Gerente Comercial - Porto Alegre/RS

Vaga Gerente Comercial - Porto Alegre/RS

Requisitos: Graduação completa nas áreas ADM, Gestão Comercial, Marketing ou áreas afins, experiência em Gestão de Operações, preferencialmente no setor de franquias ou estética. Disponibilidade para viagens. Vaga para Porto Alegre/RS

Planejamento Estratégico

1. Desenvolver planos de negócios: Estabelecer metas, objetivos e estratégias para aumentar as vendas e a participação de mercado.
2. Analisar mercado e concorrência: Monitorar tendências, identificar oportunidades e ameaças, e ajustar a estratégia comercial conforme necessário.
3. Construir um relacionamento de confiança com os franqueados.

Gestão de Equipe

1. Liderar e motivar a equipe: Gerenciar o desempenho, fornecer feedback, treinamento, desenvolvimento, e promover um ambiente de trabalho positivo.
2. Definir metas e objetivos individuais: Estabelecer metas claras e alcançáveis para cada membro da equipe.

Vendas & Metodologia de Vendas

1.      Aumentar as vendas: Promover a venda de produtos específicos e contribuir para o aumento das vendas nas unidades detratoras.

2.      Reduzir estoques: Reduzir os estoques de produtos que não estão se vendendo bem e liberar espaço para novos produtos.

3.      Melhorar a rentabilidade: Aumentar a rentabilidade das unidades detratoras através da venda de produtos mais lucrativos.

4.      Desenvolver equipe: Garantir a metodologia de vendas com a finalidade da padronização de vendas e entrega de serviços.

Análise e Otimização

1. Analisar desempenho e resultados: Monitorar e analisar os resultados das vendas, identificando a melhoria de cada coordenador e suas unidades.
2. Otimizar processos e procedimentos: Identificar oportunidades para melhorar a eficiência e a eficácia dos processos comerciais.
3. Plano de Ação: Com base na necessidade de correção de rota será necessário um plano de ação, e que possa ser medido os resultados.

Comunicação e Relatórios

1. Preparar relatórios e apresentações: Fornecer relatórios regulares sobre o desempenho das vendas e apresentar resultados para a direção.
2. Comunicar-se com stakeholders: Manter a comunicação aberta e transparente com clientes, fornecedores, parceiros e outros stakeholders.